一、 招募崗位

崗位覆蓋學科領(lǐng)域:
臨床醫(yī)學(內(nèi)、外、婦、兒等各方向)、基礎(chǔ)醫(yī)學(人體解剖學,生理學等)、藥學(藥物化學、藥劑學、藥理學等)、人工智能醫(yī)學(生物醫(yī)學工程、計算機科學與技術(shù)等)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學、口腔醫(yī)學、護理學、生物學、醫(yī)學技術(shù)、馬克思主義理論、人文社科類(情報與檔案管理、管理科學與工程、公共管理等)。
二、 招募要求與崗位職責
(一)基本資格條件
1.政治素質(zhì)過硬,理想信念堅定,師德師風高尚,愛崗敬業(yè),樂于奉獻。
2.具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱,在臨床醫(yī)學、藥學、人工智能醫(yī)學等相關(guān)領(lǐng)域有深厚的學術(shù)造詣和豐富的教學、科研或臨床實踐經(jīng)驗。
3.申請線下崗位的銀齡教師年齡原則上在70周歲(含)以下;線上崗位可放寬至75周歲(含)以下。身體健康,能勝任正常工作,需提供近六個月三級甲等醫(yī)院出具的體檢報告。
(二)崗位職責
銀齡教師應(yīng)充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,主要職責包括:
1.承擔教學任務(wù)
每學年為本科生、研究生承擔不少于64學時的課程教學任務(wù),講授專業(yè)核心課程或前沿選修課,參與教學改革與課程建設(shè)。
2.指導科學研究
參與指導1項及以上國家級或省部級科研課題的申報與研究;指導青年教師或研究生發(fā)表高水平學術(shù)論文。
3.指導青年教師
通過“導師制”等形式,幫扶1至2名青年教師,在教學設(shè)計、科研方法、臨床技能、課題申報等方面進行系統(tǒng)指導。
4.參與學科與團隊建設(shè)
為學科發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)、實驗室建設(shè)、學位點申報等提供咨詢與指導;協(xié)助引進和培育學術(shù)骨干。
5.開展學術(shù)交流
每學年面向全?;?qū)W院組織不少于2場學術(shù)講座或教學示范課,分享先進教育理念和學術(shù)成果。
三、申請流程
(一)個人申請
申請人填寫《廣西高校銀齡教師行動計劃申請表》,并附身份證、原單位聘用合同、學歷學位證書、職稱證書、退休證明材料、科研業(yè)績證明材料等,將本人簽字的電子版掃描件發(fā)送至人事處郵箱 5882@glmu.edu.cn。
(二)面試評審
學校組織專家委員會對申請人進行面試評審,綜合考察申請人與學校崗位需求匹配度。
未盡事宜請與人事處聯(lián)系。聯(lián)系人:宋老師,電話:0773-5895882。
桂林醫(yī)科大學人事處
2026年4月28日




